为认真贯彻落实转变窗口单位工作作风专项活动的部署,高阳县人社局结合工作实际,通过“四个加强、四个提高”改进工作作风,提高行政效能,树立良好的人社形象。
一是加强日常学习,提高服务能力。将定期学习讨论与自学相结合,专项活动学习与业务学习相结合,通过记录学习笔记、撰写心得体会和专题讨论等方式,努力提高人社局干部职工理论素质和实践技能,树立不断学习、勇于创新的形象。
二是加强廉政教育,提高防腐抗变能力。将廉政知识作为日常学习的重要内容,将通过组织观看反面案例进行警示教育,做到警钟长鸣,进一步端正思想,筑牢道德防线,坚决杜绝吃、拿、卡、要、刁难当事人等不正之风,营造风清气正的良好工作环境。
三是加强制度建设,提高办事效率。完善管理机制和工作制度,实行目标责任管理,严格落实首问负责制、限时办结等规章制度,优化办事程序,提高办事效率,树立亲民、为民、便民的形象。
四是加强职业道德学习,提高爱岗敬业意识。将职业道德、先进事迹列入日常学习内容,树立爱岗敬业、甘于奉献的实干精神,要求干部职工在单位讲职业道德,在家庭讲家庭美德,在社会讲社会公德,树立高素质的人社队伍形象。